この度弊社は、財団法人２１世紀職業財団新潟事務所長殿より、他に先駆け、
「職場
風土改革促進事業主」指定の栄を賜りました。
これを機会に、職場内の働く環境を見直し、社内の活性化と社員が安心して働くことが
できる職場環境づくりをめざします。
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株式会社ヨシカワ 代表取締役社長 吉川 力 |
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| ISO9001認証取得 |
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平成１３年よりＩＳＯ９００１を取得し、お客様に安心・安全な商品をお届けできるよう品質管理体制を万全に行っております。
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| ISO14001認証取得 |
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平成２１年ＩＳＯ１４００１を認証取得。下記環境方針に則った取り組みをしております。 |
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| 活動報告 |
※2008年〜2010年度（3年間）の全社活動結果報告
対象：総務部、ライフスタイル事業部（本社・東京支店・大阪営業所）
実現屋事業部（第一製造部（P1・P2）、研究開発室・第二製造部）
画像をクリックすると詳細をご覧いただけます (PDF：約54.8KB） ↓
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| 環境方針 |
| わたしたちは、環境問題が地球的規模の広がりを持つとともに、次世代以降にも及ぶ長期的な問題であることを認識し、わが社の使命に準拠する、わたしたちの事業活動すべてを通じて、社会・経済の発展と地球環境との調和を目指す「持続可能な発展」の実現に向け努力する。 |
１） |
事業活動にあたっては、環境影響に配慮し、環境汚染の予防に努める。 |
２） |
資源・エネルギーの効率的な利用、再利用、ならびに廃棄物の削減に努める。
また、環境保全に資する製品の取扱いを推進する。 |
３） |
環境に関する諸法令、自主規制等を遵守する。 |
４） |
この環境方針に基づき、環境目的・目標を設定し、実施を踏まえて定期的な見直しを行い、環境マネジメントシステムの一層の充実と継続的改善に努める。 |
５） |
この環境方針を全社員はもとより、関係先様の方々にもご理解いただくべく周知し、環境保全の意識・活動の向上を図るよう教育・啓発活動を推進する。また、この環境方針は社外に公表する。 |
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以上 |
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2009年4月28日 |
株式会社ヨシカワ 代表取締役社長 吉川 力 |
